CEDD 立法會上會準備系統

{ "RundownID": 1448437, "HansardID": 8223, "MeetingDate": "2026-02-04T00:00:00", "HansardType": "Floor", "SectionID": 34, "SectionName": "議員議案 / MEMBERS' MOTIONS", "SpeakerID": 76, "SpeakerName": "梁美芬 / PRISCILLA LEUNG", "Speeches": "梁美芬議員：代理主席，特首李家超先生近期表示將首次制訂“五年規劃”，以更好對接國家“十五五”規劃，我認為這是非常好的。所謂制訂“五年規劃”，就是訂立KPI。今天我只能討論其中一項KPI，我認為並希望可以很務實地納入“五年規劃”中。首先，當然是各大學如何遷入北都大學城。我聽過不少大學校長表示，雖然個別大學在融資方面具備能力，但如何規劃這麼龐大的進駐計劃，推動未來的發展和吸引人才，連規劃這一步他們也可能欠缺資源，他們希望政府能提供協助，讓他們透過更多融資模式進駐北都。這一方面，北都大學城不只是服務香港的大學，更並非只服務UGC的大學，而是全香港、全世界都應該受惠於北都大學城。各類創科人才認為這將是他們的黃金創業地段。所謂“栽下梧桐樹，引得鳳凰來”。2010年，深圳推出“孔雀計劃”，為創新創業人才提供子女入學配套、居留權，以及160萬元至300萬元的獎勵補貼，鼓勵他們在深圳從事創科工作。而高科技研究成果的研究團隊可獲撥8,000萬元研究經費，的確很具吸引力，海內外人才都爭相前往當地發展。而我們所說的“政產學研投”，還有“用”和“出”，“用”就是市場使用，“出”就是出口。我們怎樣做呢？我始終認為這是一項長遠投資，“大錢不出，大利不會來”。基於保護《基本法》第一百零七條及第一百零八條的低稅政策，以及收支平衡之餘，這項大投資必須是長遠的。因此，這一方面，我認為局長或跨政策局需要認真審視大局，為長遠投資分配更多資源。你搶不到人才，400間正等候IPO的企業，現在100間企業沒有足夠人才，這是一個現實問題。第二件事，我想討論制度政策方面，我們可以推動技術入股，這是很流行的做法。科研人才如果成為企業股東，他們會有很大歸屬感。而技術創科方面，最重要的是知識產權和專利保護，這是科研人才最重視的範疇。正所謂“政產學研投出”，他們保護到自己的IP，就可以保護自己的權益。香港最有名的是法治，我們有法治品牌。如何打響法治品牌，吸引科研人才舉家遷移來香港，增加他們的信心呢？我具體提出一個KPI，希望能夠在北都成立一個科技仲裁與知識產權保護中心，主打“促審、速裁”，真正做到“快靚正”。我們的國際法律和專業人才，以及科技人才也可以擔當仲裁員，他們獲委任時打出國際品牌。只有速度快才不會浪費知識產權。如果爭議仲裁一年後才告一段落，在其他地方都已經變成生產商品，所以我們的速度必須快，一定要努力推動這方面的工作，才能為創科人員來港發展增加信心，令他們安心和放心。最後，當然要提到專屬法例。專屬法例是很重要的，是民生和平衡利益最重要一環。就政策和制度方面拆牆鬆綁，現在不論是法律、人員決策的思維，我們都繃得很緊。因此，在這方面，我很希望政府一定要統籌跨局工作，各政策局都能提前不論是在主體法例或附屬法例推出前進行一定的諮詢、適度諮詢，並供議員閱覽，及早收集意見才推出來。提交到議會時，為了提速提效，我們會加快審議。這個“五年規劃”就可以交出亮麗成績。多謝代理主席，請大家支持我的修正案。", "SeqNum": 160, "HansardFileURL": "https://www.legco.gov.hk/yr2026/chinese/counmtg/floor/cm20260204-confirm-ec.pdf#nameddest=SP_MB_LMF_00160" }